大家好，小编整理了合肥市高新技术企业申报代理流程及2024年高企申报材料条件规划的相关内容，合肥市瑶海区、庐阳区、蜀山区、包河区、肥东县、肥西县、长丰县、庐江县、巢湖市的朋友们一定不要错过了，看完您如果有不明白或是想要代理的，可以直接致电小编咨询：
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一、合肥市高新技术企业认定条件
（1）企业申请认定时须注册成立一年以上；
（2）企业通过自主研发、受让、受赠、并购等方式，获得对其主要产品（服务）在技术上发挥核心支持作用的知识产权的所有权；
（3）对企业主要产品（服务）发挥核心支持作用的技术属于《国家重点支持的高新技术领域》规定的范围；
（4）企业从事研发和相关技术创新活动的科技人员占企业当年职工总数的比例不低于10%；
（5）企业近三个会计年度（实际经营期不满三年的按实际经营时间计算，下同）的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例符合如下要求：
a.最近一年销售收入小于5000万元（含）的企业，比例不低于5%；
b.最近一年销售收入在5000万元至2亿元（含）的企业，比例不低于4%；
c.最近一年销售收入在2亿元以上的企业，比例不低于3%。
其中，企业在中国境内发生的研究开发费用总额占全部研究开发费用总额的比例不低于60%；
（6）近一年高新技术产品（服务）收入占企业同期总收入的比例不低于60%；
（7）企业创新能力评价应达到相应要求；
（8）企业申请认定前一年内未发生重大安全、重大质量事故或严重环境违法行为。

二、合肥市高新技术企业申报技巧       
知识产权列表
优先顺序排列：
① 发明专利(含国防专利)、植物新品种、国家级农作物品种、国家新药、国家一级中药保护品种、集成电路布图设计专有权等Ⅰ类优先排列；
② 实用新型专利、软件著作权等(不含商标)Ⅱ类之后排列；
授权专利优先排列，正在受理的知识产权也可以作为数据填报，虽然不能作为企业知识产权数量，但是可以体现企业的知识产权的延续性和成长性，对专家评审时的能起到一定的主观作用。
人力资源情况表
① 数据跟“主要情况表”中数据一致；
② 人员数据跟提供的附件证明材料保持一致；
③ 企业职工总数包括企业在职、兼职和临时聘用人员。
在职人员可以通过企业是否签订了劳动合同或缴纳社会保险费来鉴别；兼职、临时聘用人员全年须在企业累计工作183天以上。
企业当年职工总数、科技人员数均按照全年月平均数计算：
（月平均数=(月初数+月末数)÷2）
（全年月平均数=全年各月平均数之和÷12）
建议和规划
① 根据企业规模，每个年度合理规划、申请知识产权，特别是发明专利或者集成电路布图。
② 合理支出并归集研发费用，做好营收/净资产增长性指标规划。
③ 研发过程中，安排技术人员按要求留存技术报告。

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